Nejste si jisti, jaký kurz angličtiny vybrat pro vaši firmu? Zjistěte, jaké faktory je důležité zvážit před konečným rozhodnutím.
Při výběru firemního kurzu angličtiny může vyvstat řada otázek – na trhu totiž existuje mnoho různých typů a forem kurzů, a vybrat ten nejlepší může být náročný úkol.
Pokud pracujete v oblasti HR ve firmě, kde je znalost angličtiny nezbytná na každodenní bázi, víte, jak klíčové je mít k dispozici správné nástroje pro školení a rozvoj zaměstnanců – nebo dokonce pro hodnocení uchazečů o zaměstnání.
Abychom vám usnadnili výběr, připravili jsme přehled klíčových faktorů, které byste měli zvážit při hledání nejlepšího řešení pro vaši organizaci. Kromě toho, že zdůrazníme skutečné přínosy firemního kurzu angličtiny, podíváme se i na to, na co byste měli brát ohled při zkoumání, hodnocení a výběru kurzu, který bude nejlépe odpovídat vašim cílům.
Proč nabízet firemní kurz angličtiny?
Angličtina je již dlouho považována za mezinárodní jazyk obchodu, ale její význam roste ještě více v kontextu globálních společností.
S tímto vědomím musí týmy pro vzdělávání a rozvoj (T&D) poskytovat kvalitní vzdělávací příležitosti, aby zajistily, že zaměstnanci budou připraveni čelit každodenním výzvám v cizím jazyce.
Právě proto je klíčové nabízet kurz angličtiny, který zaručuje efektivní výuku a zároveň splňuje očekávání vaší organizace.
Angličtina pro dospělé studenty
Jedním z aspektů, které je třeba zvážit, je skutečnost, že na trhu existuje mnoho možností jazykového vzdělávání, ale různé metodiky jsou vhodné pro různé cílové skupiny a cíle.
Pokud jde o angličtinu pro dospělé studenty, klíčem je zvolit výukový přístup, který vychází z osvědčených postupů a technik optimalizovaných právě pro tento typ studenta – tedy model založený na andragogice (vzdělávání dospělých).
Jedním z klíčových prvků efektivního učení je postavit studenta do středu výukového procesu – tím mu dáváme možnost volby, co a kdy se bude učit, a poskytujeme mu větší samostatnost a flexibilitu.
Při výběru nejlepšího kurzu angličtiny pro vaši firmu si tedy ověřte, zda je daný program založen na moderních metodách vzdělávání dospělých. Díky tomu bude vzdělávací cesta efektivnější pro vaše zaměstnance a přinese skutečné výsledky vaší organizaci.

Odborná angličtina
Kromě využívání andragogických metod by měl být kurz navržen tak, aby odpovídal specifickým cílům firmy. To účastníkům usnadní učení a zlepší jejich schopnost osvojit si probíraný materiál.
V případě profesního vzdělávání by měla být výuka zaměřena na každodenní pracovní činnosti zaměstnanců – obsah by měl vycházet ze situací, s nimiž se mohou pravidelně setkávat v pracovním prostředí. To výrazně zlepší zapojení studentů a jejich schopnost si informace zapamatovat, protože učení bude přímo navázáno na jejich reálné potřeby.
Toto je klíčový faktor při výběru firemního kurzu angličtiny: čím více je program přizpůsoben konkrétním potřebám vašich zaměstnanců, tím lepších výsledků dosáhnete.
Jaké jsou výhody firemního kurzu angličtiny?
Jazykové vzdělávání přináší výhody jak jednotlivým zaměstnancům, tak firmám, pro které pracují. Přečtěte si hlavní přínosy.
Angličtina a pracovní trh
Výzkumy ukazují, že v Brazílii již 50 % pracovních pozic vyžaduje znalost angličtiny, přičemž vyšší úroveň jazykových dovedností může zvýšit mzdu až o 60 %.
Znalost angličtiny ale není důležitá jen kvůli vyšším platům. Vzhledem k neustálému rozvoji technologií a digitalizaci procesů se angličtina stala nezbytným předpokladem pro plné uplatnění pracovníků na trhu práce.
Kromě snadnějšího přístupu k nástrojům a softwaru, které jsou často dostupné pouze v angličtině, umožňuje znalost jazyka efektivní komunikaci s globálními partnery a dodavateli.
Angličtina pro firmy
Firmy, které chtějí zůstat konkurenceschopné, musí investovat do svých lidí. Zaměření na růst a rozvoj zaměstnanců zvyšuje jejich motivaci a pomáhá s udržením talentů.
Týmy se znalostí angličtiny jsou zároveň produktivnější – od čtení odborných textů až po prezentace pro mezinárodní partnery či klienty. To přispívá ke zvýšení konkurenceschopnosti celé společnosti.
Právě proto Voxy vytvořilo řešení pro firemní výuku angličtiny, které odpovídá těmto potřebám. Platforma využívá umělou inteligenci (AI) k přizpůsobení výuky potřebám jednotlivých studentů a také metodu mikroučení, která nabízí flexibilní a efektivní formu vzdělávání.
Jak dlouho trvá kurz angličtiny?
Při představě jazykového kurzu si často vybavíme tradiční modely s nekonečnými hodinami studia a pomalým pokrokem.
Dobrou zprávou je, že díky moderním metodikám lze výuku výrazně zefektivnit. Každý student má sice své tempo, ale už pár minut denně může vést k výraznému zlepšení.
S využitím technologií zaměřených na zapojení studenta, moderní metodiky a kvalifikovaných lektorů je výuka angličtiny s Voxy až třikrát rychlejší než u klasických kurzů.
Online kurzy angličtiny
Atraktivní a pohodlnou alternativou jsou online kurzy angličtiny, zejména pro zaměstnance pracující na dálku. E-learning umožňuje přístup k výuce kdykoli a odkudkoli.
Online prostředí navíc usnadňuje využívání technologií k personalizaci obsahu podle potřeb každého studenta.
Moderní technologie pro výuku angličtiny
Tradiční kurzy často všem studentům nabízejí stejný obsah, což snižuje efektivitu výuky i návratnost investic.
Správná technologie umožňuje přizpůsobení vzdělávací cesty konkrétnímu profilu uživatele, a tím vytváří efektivní a příjemný zážitek z učení.
Platforma typu LXP (Learning Experience Platform), která využívá AI k identifikaci potřeb a zájmů studentů, umožňuje nastavit individuální plán výuky pro každého studenta.

Efektivní metodika
Důležitým faktorem při výuce jazyka je práce s autentickým a reálným obsahem. Pokud se student s obsahem ztotožní, mozek si informace lépe zapamatuje, protože výuka vychází z reálných situací.
Nezbytná je také podpora zkušených lektorů, kteří studenty provázejí na jejich jazykové cestě. Skupinové i individuální lekce nabízejí skvělou příležitost procvičit poslech a mluvení, což je pro zvládnutí jazyka klíčové.
Monitorování výsledků
Sledování pokroku je klíčové jak pro zaměstnance, tak pro firmu – pouze tak lze ověřit, zda kurz skutečně naplňuje stanovené cíle.
Je proto důležité zvolit kurz, který nabízí spolehlivé testy jazykové úrovně, jež umožní monitorovat pokrok a efektivitu výuky.
Týmy odpovědné za vzdělávání zároveň potřebují přístup k nástrojům pro správu dat a analýzu, aby mohly výuku efektivně řídit a v případě potřeby přizpůsobit.
Jak vybrat kurz angličtiny pro zaměstnance?
Nyní, když už víte, jak firemní kurzy angličtiny fungují a jaké výhody přinášejí, podívejte se, co je důležité při výběru toho nejlepšího programu pro vaši organizaci:
Jazykové testy
Testování znalostí je nedílnou součástí každého vzdělávacího procesu. Vaše firma by proto měla zvolit kurz, který nabízí přesné a snadno proveditelné jazykové testy.
Tento přístup bude přínosný jak pro zaměstnance, kteří získají certifikát, tak pro HR tým, který bude mít přehled o pokroku a efektivitě programu.
Živá výuka
Samostudium je důležité, ale pro skutečný pokrok v jazyce je zásadní i živá výuka.
Ať už formou skupinových lekcí, které podporují interakci a výměnu zkušeností, nebo individuálních hodin, které umožňují přímý kontakt s lektorem, živá komunikace je klíčem k úspěchu.
Lekce a aktivity
Pro efektivní kurz je důležité, aby výuka byla zajímavá, přístupná a přizpůsobená pracovním rozvrhům.
Ideální je možnost přístupu přes mobilní aplikace, díky kterým se studenti mohou učit kdykoliv jim to vyhovuje.
Skvělou podporou je i mikroučení, které se zaměřuje na krátké a cílené lekce, jež lze zvládnout během několika minut.
Závěr
Zavedení firemního kurzu angličtiny může vaší společnosti přinést mnoho výhod. Je však klíčové najít to nejlepší řešení na trhu – ideálně takové, které nabízí personalizovaný obsah odpovídající potřebám vašich zaměstnanců.
Voxy je inovativní a flexibilní digitální platforma pro výuku angličtiny, kterou využívají stovky firem po celém světě. Díky pokročilým technologiím poskytuje jedinečný vzdělávací zážitek.
Domluvte si ukázku a zjistěte, jak může Voxy podpořit růst vaší firmy prostřednictvím personalizovaného online jazykového vzdělávání.